Финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников страхователя в 2020 году

Уважаемый страхователь!

Филиал № 12 Государственного учреждения — Иркутского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации напоминает о возможности финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников страхователя в 2020 году.

До 20 % сумм страховых взносов, начисленных за предшествующий календарный год, возвращаются работодателю на обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников (далее — предупредительные меры).

В 2020 году финансовое обеспечение осуществляется:

  • на основании Федерального закона от 02.12.2019 № 384-ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов»;
  • в соответствии с Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденными приказом Минтруда России от 10.12.2012 № 580н.

Обращаем Ваше внимание!

Объем средств, направляемых Фондом на мероприятия по охране труда может быть увеличен до 30% от сумм страховых взносов, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

При этом основанием для получения путевки являются рекомендации медицинского учреждения в прохождении санаторно-курортного лечения (справка для получения путевки на санаторно-курортное лечение (форма № 070/у) и возраст работника: не ранее чем за пять лет до достижения возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством (в 2020 г. — женщины с 1965 по 1968 г.р., мужчины с 1960 по 1963 г.р.).

Особое внимание обращаем страхователей с численностью работников до 100 человек: если работодатель не осуществлял в 2018-2019 годах финансовое обеспечение мероприятий по охране труда, то объем средств на финансовое обеспечение указанных мер рассчитывается исходя из отчетных данных за три последовательных календарных года (2017-2019 гг.), предшествующих текущему финансовому году.

Сумма, разрешенная страхователю на финансовое обеспечение предупредительных мер, может быть направлена по усмотрению работодателя на проведение следующих видов мероприятий:

  • проведение специальной оценки условий труда;
  • приобретение работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств;
  • санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;
  • обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием;
  • проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников;
  • обучение по охране труда отдельных категорий работников;
  • приобретение страхователями, работники которых проходят обязательные предсменные и (или) предрейсовые медицинские осмотры, приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (алкотестеры или алкометры)
  • приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов);
  • приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи;
  • приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно предназначенных для обеспечения безопасности работников и (или) контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов, в том числе на подземных работах;
  • приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудио фиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному производству работ, а также хранение результатов такой фиксации;
  • санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

Для получения финансирования предупредительных мер организациям-страхователям необходимо до 01 августа 2020 года обратиться с заявлением в филиал № 12 (г. Усолье-Сибирское, ул. Менделеева, д. 65а, каб. 4)

Дополнительная информация по тел.: 8(395-43) 6-63-46.